Наикрупнейший оренбургский металлургический комбинат «Уральская сталь», партнер НИТУ МИСИС, отмечает 70 лет. В преддверии юбилея проходит серия мероприятий, одним из которых стала ровная линия с генеральным директором Денисом Сафиным.
К мероприятию очно и онлайн присоединились сотрудники и руководители управляющей компании, Загорского трубного завода, дочерних компаний, коллективы базисных образовательных учреждений, в числе которых наш институт.
Ректор и проректоры подключились к прямой полосы из Новотроицка.
Генеральный директор Управляющей компании «Уральская Сталь» Денис Сафин открыл прямую линию: «Мы живем в эру перемен.
Чтоб быть фаворитами, необходимо ускоряться и подстраиваться под современные реалии.
70 годов назад „Уральская сталь“ выпустила 1-ый чугун, казалось бы, процесс не поменялся.
Но мы всегда стремимся обогнать сами себя.
Наше предприятие — каждодневный труд каждого человека.
За крайние два года мы реализовали много новейших идей на производстве, в цехах».
Алевтина Черникова присоединилась к прямой полосы из Новотроицкого филиала НИТУ МИСИС.
Как поведала ректор, Уральскую сталь и институт связывает плодотворное сотрудничество: «Совместно мы ведем исследования, разрабатываем образовательные программы, организуем практики и стажировки, реализуем инфраструктурные и социально важные проекты.
Студенты университета имеют возможность обучаться у наилучших, погружаться в решение производственных задач ведущей металлургической компании страны».
Уральскую сталь и Институт МИСИС связывает длительное и плодотворное сотрудничество: ведутся научно-исследовательские проекты по внедрению инноваций в производственные процессы, проводится работа по созданию новейших видов продукции темной металлургии.
Предприятие предоставляет места для практик и стажировок, выплачивает стипендии наилучшим студентам, развивает институт наставничества, разрабатывает методику оценки юных служащих.
Благодаря этому у начинающих профессионалов есть возможность быстро освоиться на рабочих местах, продвинуться по карьерной лестнице, получить профильное образование за счет комбината в НПК и НФ НИТУ МИСИС..
«Один из вызовов на этот год — работа над культурой безопасного поведения на предприятии.
Принципиально сформировывать осознанное отношение на производственных участках.
Также мы стремимся повысить эффективность работы: прирастить производительность и понизить себестоимость.
Взаимодействие с институтами, в индивидуальности с НИТУ МИСИС, поможет нам в этом», — добавил управляющий директор УК «Уральская Сталь» Сергей Журавлев.